“燃青春之年华，铸大国之泱泱”。为激励“三支一扶”人员不忘初心、牢记使命，加强服务基层的能力，西宁市城东区人力资源和社会保障局于4月10日至14日举办了“三支一扶”人员能力素质提升专题培训班，为期5天的培训，让所有参训人员开阔了视野，拓展了思路，端正了心态，找准了方向，坚定了他们服务基层、扎根基层的理想信念和责任意识。

聚焦岗位所需，课程设置“菜单化”。为进一步提升“三支一扶”人员服务基层的能力水平，锤炼担当工作的“铁肩膀、硬脊梁”，区人力资源和社会保障局根据学员的实际情况“量身定做”教学计划，在课程设计、师资选配上精益求精、下足功夫。既学习了党的二十大精神及纪检监察法律法规，又进行了职场心理疏导，同时将公文写作、新闻写作与摄影等技能培训也融入其中。旨在通过专家名师“面对面、手把手”的“点拨”，为学员们带来一场既“解渴”又“醒脑”的知识洗礼，引导和鼓励高校毕业生在基层熟悉环境、端正思想、增强素质、扎实工作，促进基层教育、农业、卫生、公共事业等社会事业的发展。

聚焦培训实效，授课形式“灵活化”。为确保培训人员学有所获，在授课前，区人力资源和社会保障局与授课老师充分沟通，拉近授课内容与基层的工作紧密度。在学习贯彻党的二十大精神中，市委党校高级讲师杨青丽深刻阐释了党的二十大报告中对青年干部的新要求；省政府少数民族语文翻译室主任龚启德对如何撰写好公文进行互动交流、分享经验；区纪委监察案件审理室主任马秀芳从干部廉政风险点切入，围绕典型案例给学员们上了一堂“廉政课”；央广网青海频道副总编辑张海东对日常撰写简报、新闻稿件、拍摄政务照片进行了细致专业的指导。培训过程中，学员们听得认真、记得起劲、学得扎实，在做好思想理论武装的基础上不断提升服务基层的硬本领、高水平。

聚焦工作所用，培训成果“实效化”。区人力资源和社会保障局坚持“实践育干部”的思想，将工作一线作为检验学员学习成效的“考场”，引导“三支一扶”工作人员及时将所学所得转化为工作方法。一是立足自身工作岗位，在基层一线沉得下、蹲得住、安下心，保持谦虚谨慎、严于律己的工作作风，在为民服务中奉献青春。二是加强学习，尽快融入角色、适应环境，充分发挥当代大学生视野开阔、接受信息快和敢想敢干的特点，为基层单位注入新活力。三是不辜负组织寄予的厚望，体现当代大学生奋发有为、积极向上的精神风貌，谦虚谨慎、严于律己、脚踏实地，在实践中磨炼意志、丰富阅历、施展才干。